SALAH KE BALIK KERJA ON-TIME? BACA KAT SINI, KORANG MESTI TAK PERCAYA

 Assalamualaikum dan hai hai hai everything.

Kadang-kadang, korang pernah tak rasa macam risau kalau nak balik kerja ON-TIME? Mesti dok terfikir adakah ia merupakan satu kesalahan ataupun tidak kan?

Makcik memang seorang yang before-time kalau masa masuk kerja dan ON-TIME kalau masa dah habis kerja. Biasanya makcik akan siapkan semua kerja urgent mengikut deadline ataupun lebih awal sebab I is cannot la kalau kelam-kabut. Jadi serabut hokey. (Tapi kadang-kadang tu, buat juga kerja last minute, time tu memang makcik jadi lipas kudung yang paling produktif gitu, hehe).

Pernah dengar quote ni?

"Nothing makes me more productive than the last minute."

Hehe, tapi tak boleh buat selalu, nanti, my blood go upstairs gitu.

Back to the balik ON-TIME tadi, makcik akan pastikan all daily tasks complete sebelum balik. Since semua dah settled, tiba je masa balik, makcik akan balik ikut masa yang dah ditetapkan (kadang-kadang tu stay-back lah but again depands on the seriousness of the matter especially those yang perlukan concession ke, immediate action ke, depends) lagipun ada banyak lagi chores lain yang nak kena diselesaikan, amik anak balik sekolah, masak bla bla bla.

So, bila balik ON-TIME masa mula-mula kerja dulu, ada juga la mata-mata yang memandang, tapi makcik biarkan je sebab kita tak buat salah kan betul tak? Ada tertulis di bawah Seksyen 60 (A) (9) Akta Kerja 1955, “waktu-waktu kerja” (Hours Of Work) diterangkan sebagai:

“jangka masa di mana pekerja berada di bawah kegunaan majikan dan ia tidak bebas untuk menggunakan masanya dan pergerakannya sendiri“

“the time during which an employee is at the disposal of the employer and is not free to dispose of his own time and movements“


WAKTU KERJA YANG DIPERUNTUKKAN


Semuanya mengikut majikan itu sendiri dan waktu pejabat itu beroperasi, majoriti waktu bekerja adalah 9 pagi sehingga 6 petang.
 
Walaupun begitu, mengikut Seksyen 60A (1) Akta Kerja 1955, pekerja tidak boleh:
- Kerja berterusan 5 jam tanpa rehat 30 minit.
- Bekerja lebih daripada 8 jam sehari.
- Bekerja lebih daripada tempoh waktu bekerja (spread-over period) dalam 10 jam sehari.
- Bekerja dengan lebih 48 jam seminggu.

So, makcik harap korang tak takut-takut nak balik ON-TIME tau tapi pastikanlah korang siapkan keje dulu okay.

Oh ya, kalau ada di antara korang yang tengah #carikerja meh share resume kat sini  Ada 10 recommendations pekerjaan yang bersesuaian dengan skil dan preferances korang akan diberikan tau.

Team possible, aja aja fighting.

Muah ciked.

Hartini The Ghostwriter
360 creativity at your utmost priority

#engagement #media #copywritingservices #copywriter #copywriterforhire #content #startnow #connections #connectingpeople #ghostwriter #ghostwritermalaysia #kbba9 #penulisupahan #servismenulis #penuliskonten #penulishantu #kelabbloggerbenashaari #hartinighostwriter #ghostwriterforhire #jomkahfi #team #creativity #share #resume #jobseekers #vacancy #opentowork

xoxo

Tini Alif

20 years of experience within the technical, manufacturing and services environment. Assists brands and companies to achieve their targeted and potential customer through writing service such as article writing, copywriting, ghostwriting, manuscript writing, technical writing, content marketing and translation amongst others. Interested to collaborate? Email: hartini.hussain.work@gmail.com or WhatsApp at +601154054677

1 Comments

  1. Tiba2 Cuya teringat mcm mana Cuya boleh disuruh untuk stay kerja overtime secara tiba2...uish sedap je kepala Manager tu. Kalau ikutkan family suruh report je tempat tu, tapi Cuya ni terlebih baik, maka diam kan aje.

    ReplyDelete
Previous Post Next Post